12 results for tag: normativa lavoro


Rinnovato CCNL del Terziario

Nei giorno scorsi è stato rinnovato il CCNL - Contratto di lavoro per i dipendenti delle aziende del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi.   Tra le novità introdotte, è stato inserito un  un aumento retributivo da corrispondere in 6 tranches, secondo tabelle predefinite e un importo a titolo di Una Tantum, in proporzione alla durata del rapporto ed all’effettivo servizio prestato nel periodo dal 1° gennaio 2022 al 31 marzo 2023. Leggi tutte le informazioni sui chiarimenti forniti, vai alla sezione Circolari

Welfare Aziendale per i dipendenti con figli a carico nel 2023

Per il solo periodo d’imposta 2023 ed esclusivamente a favore dei lavoratori dipendenti con figli fiscalmente a carico, non concorrono a formare il reddito, entro il limite complessivo di euro 3.000, il valore dei beni ceduti e dei servizi prestati, nonché le somme erogate o rimborsate ai medesimi lavoratori dai datori di lavoro per il pagamento delle utenze domestiche del servizio idrico integrato, dell’energia elettrica e del gas naturale, in deroga all’art.51, comma 3, terzo periodo, del TUIR.   Per quanto riguarda tutti i lavoratori con figli non a carico, invece, continuerà a trovare applicazione l’ordinario regime di ...

Contributo a sostegno del Caro Vita – EBT e EBTU

Contributo a sostegno del Caro Vita per i lavoratori di imprese che versano a Ente Bilaterale Terziario  e Ente Bilaterale del Turismo di Venezia    Ente Bilaterale del Terziario di Venezia ha istituito un contributo caro vita rivolto al lavoratore a fronte del pagamento delle utenze domestiche del SERVIZIO IDRICO INTEGRATO, dell’ENERGIA ELETTRICA e del GAS NATURALE intestate a sé stesso o a un componente del proprio nucleo familiare, e per le quali non è stato richiesto alcun rimborso (totale o parziale) ad altri. Le bollette devono essere relative ai consumi effettuati nel 2022. Il contributo spetterà ad un solo componente del ...

Rivalsa del Datore di lavoro

La Corte di Cassazione ha emanato una sentenza a tutela delle aziende private e pubbliche: la RIVALSA DEL DATORE DI LAVORO. Essa stabilisce che è  diritto del Datore di Lavoro richiedere il risarcimento che  spetta ogni qualvolta un proprio dipendente non presti il proprio lavoro a causa di un danno fisico con responsabilità civile di terzi. I risarcimenti sono disposti dall’assicurazione del responsabile del sinistro che liquida il dipendente lesionato. Per conoscere quale sia la casistica e le modalità, leggi la nostra informativa  che trovi nella sezione Circolari  

Assegno Unico e Universale per chi ha figli a carico: come ottenerlo

  Assegno Unico e Universale per chi ha figli a carico: come ottenerlo Dal  1 gennaio 2022, sul sito dell'INPS é disponibile la procedura per la presentazione delle domande di assegno unico universale per i figli a carico di cui al DLgs. 29.12.2021 n. 230. Da quando decorrerà il beneficio? Dal 1 marzo 2022 e verrà attribuito, su base mensile, per il periodo compreso tra marzo di ciascun anno e febbraio dell'anno successivo, ai nuclei familiari sulla base della loro condizione economica. Spetta a tutti i nuclei familiari indipendentemente dalla condizione lavorativa dei genitori (non occupati, disoccupati, percettori di reddito di ...

Assegno temporaneo per i figli minori: la nostra circolare

Assegno temporaneo per i figli minori: la nostra circolare A decorrere dal 1° luglio 2021 e fino al 31 dicembre 2021, ai nuclei familiari che non hanno diritto all’assegno per il nucleo familiare è riconosciuto un assegno temporaneo, su base mensile. A chi spetta tale assegno? L’assegno “ponte” spetta ai lavoratori autonomi, liberi professionisti, disoccupati Leggi tutte le informazioni sui requisiti per ottenerlo,  vai alla sezione Circolari

Contributo Solidarietà 2021 per i lavoratori di imprese che versano a Ente Bilaterale Terziario Venezia

Contributo Solidarietà 2021 per i lavoratori di imprese che versano a Ente Bilaterale Terziario Venezia Ente Bilaterale del Terziario dà notizia di un sussidio previsto dall’Accordo Territoriale Covid-19 del 9/04/2021 a titolo di “contributo di solidarietà” che può essere richiesto dai  dipendenti delle Aziende che versano all’Ente Bilaterale del Terziario di Venezia. Leggi tutte le informazioni sulle modalità e i requisiti per fare richiesta,  vai alla sezione Circolari

Lavoro a contatto diretto con i minori: chiarimenti

Lavoro a contatto con i minori: chiarimenti La Direzione Centrale dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fornito alcuni chiarimenti sull’obbligo del datore di lavoro  che intenda assumere personale per lo svolgimento di attività che comportino contatti diretti e regolari con minori. Di cosa si tratta? La richiesta di un certificato del casellario giudiziale per il personale da assumere, al fine di verificare che non vi siano condanne per reati o sanzioni interdittive all'esercizio di attività stessa. Leggi tutte le informazioni sui chiarimenti forniti, vai alla sezione Circolari

NOVITA’ IN MATERIA DI LAVORO: TI SEI PERSO LA DIRETTA?ASCOLTA LA REGISTRAZIONE DEL WEBINAR

NOVITA’ IN MATERIA DI LAVORO :TI SEI PERSO LA DIRETTA?ASCOLTA LA REGISTRAZIONE DEL WEBINAR Hai già partecipato in diretta ma vuoi rialscoltare il nostro webinar o non sei riuscito ad iscriverti? Abbiamo caricato la registrazione sul nostro canale youtube! Con il nostro relatore, Avvocato Lavazza Seranto abbiamo parlato  delle principali misure contenute nel testo di legge e delle sue applicazioni concrete e di agevolazioni all’assunzione nella legge di bilancio 2021 per giovani, donne e lavoro al Sud; esonero Contributivo per Giovani Lavoratori (2020 - 2021); ricollocazione; bonus bebè, bonus nascita, bonus asilo nido, ...

NOVITA’ IN MATERIA DI LAVORO NELLA LEGGE DI BILANCIO 2021: WEBINAR GRATUITO 9 MARZO

NOVITA’ IN MATERIA DI LAVORO NELLA LEGGE DI BILANCIO 2021: WEBINAR GRATUITO 9 MARZO ORE 20.00 Pubblicata in Gazzetta Ufficiale del 30 dicembre, la Legge di Bilancio 2021 contiene numerosi interventi in materia di lavoro, a favore delle imprese e dei lavoratori. Le principali misure contenute nel testo di legge e delle sue applicazioni concrete verranno trattate e approfondite con il nostro relatore,  l'Avvocato Lavazza Seranto, durante il nostro  webinar gratuito che si terrà il prossimo 9 marzo alle ore 20.00.   In particolare, durante il corso affronteremo i seguenti punti: Le agevolazioni all’assunzione nella legge di ...